Das sind die häufigsten Ursachen für Zeit- und Energieverschwendung:

1. Fehlerhafte Einschätzung von Wichtigkeiten
2. Der innere Schweinehund
3. Unordnung
4. Bereiche des Unternehmens sind zu „Niemandsland” geworden
5. Schlechtes Delegieren von Aufgaben
6. Das Verschieben der Bearbeitung von Vorgängen auf „später”
7. Vorgänge nur teilweise erledigen
8. Ablage ohne einheitliches System
9. Mehrfaches Bearbeiten von Vorgängen
10. Mangelhafte Qualität die zu Reklamationen führt
11. Schlechte Planung und Koordination der Mitarbeiter
12. Verständigungs- und Kommunikationsprobleme
13. Inkompetenz
14. Mangelndes Controlling
15. Willkürliche oder widersprüchliche Spielregeln
16. Sabotage